Powrót Henry'ego do firmy ETNA
„Naprawdę widzisz, jak powstaje produkt, z którego możesz być dumny“
W 2000 roku Henry rozpoczął swoją karierę w firmie ETNA w Lichtenvoorde jako inżynier ds. zapewnienia jakości. Po jedenastu latach zdecydował się na nowe wyzwanie, ale w 2019 roku z wielką radością do nas wrócił. „Miałem dobre wspomnienia z pracy w ETNA. Kiedy wróciłem, poczułem się znowu jak w domu: atmosfera była nadal rzeczowa, miła i wszyscy wspierali się nawzajem“. Obecnie Henry jest kierownikiem linii Braumann Brewer, unikalnego systemu zaparzania espresso, i odgrywa ważną rolę zarówno w produkcji, jak i kontroli jakości.
Powrót ze względu na dobrą atmosferę
„Firma, w której pracowałem po przejściu z firmy ETNA, przeszła reorganizację” – mówi Henry. „Ze względu na dobre wspomnienia z pracy w ETNA w 2019 roku zdecydowałem się znowu zgłosić tu do pracy.
ETNA Coffee Technologies to rzeczowa, przyjazna firma, w której wszyscy są równi i pomagają sobie nawzajem: wszystko tutaj robimy razem. W firmie pracowało jeszcze wielu moich starych kolegów, a atmosfera była tak samo dobra. Wróciłem jak do siebie: czułem, jakbym znowu znalazł się w domu.
Henry – Braumann-man
Kiedy Henry złożył aplikację, ETNA właśnie zaczęła dostarczać do Holandii zaparzacz Braumann, system zaparzania espresso opracowany specjalnie dla nas w Szwajcarii. „Miałem okazję rozpocząć produkcję tego systemu w ETNA. Aby poznać zaparzacz Braumann od podszewki, kilka razy odwiedziłem Szwajcarię. Następnie rozpoczęliśmy jego produkcję tutaj w Doetinchem i to ja jestem za nią odpowiedzialny. Dlatego też nazywają mnie tu czasem Henrym Braumannem“.
Montaż i testowanie
Henry pełni funkcję kierownika linii zaparzacza Braumann. Jak wygląda jego dzień pracy? „Rano otrzymuję listę zamówień z tym, co trzeba zrobić danego dnia. Zamówienia te rozdzielam między pracowników w dziale, w którym montowane są zaparzacze Braumann. W razie potrzeby pomagam i testuję je wszystkie, zanim opuszczą dział. Po ich zatwierdzeniu, zaparzacze Braumann przechodzą do produkcji, gdzie są wkładane do ekspresów do kawy“.
Henry wspiera również swojego współpracownika z działu zapewnienia jakości. „Chodzi tu przede wszystkim o kontrolę wejściową i wyjściową, która jest ważnym elementem w organizacji. Dostarczane części muszą zostać sprawdzone i zatwierdzone, podobnie jak wszystkie produkty i urządzenia opuszczające firmę ETNA. To bardzo zróżnicowana praca i wykonuję ją z przyjemnością”.
Zaangażowanie od samego początku
Co sprawia Henry'emu przyjemność w pracy? „Dotrzymywanie terminów i dostarczanie dobrego produktu! Od czasu do czasu wpadam na testowanie ekspresów do kawy. Dzięki temu jestem zaangażowany w produkcję od początku do samego końca. To sprawia, że ta praca jest wyjątkowa: naprawdę widzisz, jak powstaje produkt, z którego możesz być dumny“.
Chcesz przeczytać więcej historii?
Przeczytaj historie Imeldy i Glenna i dowiedz się więcej o kulturze firmy ETNA.
